دورة إدارة المحافظ الإستثمارية ( Portfolio Management Course )

إعلانات تجارية اعلن معنا



النتائج 1 إلى 7 من 7

الموضوع: على أي أســـاس تم أحتساب نسبه سااابك على((142 رياال))..؟؟

  1. #1

    افتراضي على أي أســـاس تم أحتساب نسبه سااابك على((142 رياال))..؟؟

    على أي أســـاس تم أحتساب نسبه سااابك على((142 رياال))..؟؟
    أفيدونا ياهيئه سووووق المال...

  2. #2

    افتراضي رد: على أي أســـاس تم أحتساب نسبه سااابك على((142 رياال))..؟؟

    (سابك) تعلن عن نتائج اجتماع الجمعية العامة غير العادية و التي تضمنت الموافقة على زيادة رأس مال الشركة


    30/03/2008 - 08:27





    أقرت الجمعية العامة غير العادية للشركة السعودية للصناعات الأساسية (سابك) التي عقدت بمقر الشركة الرئيس بالرياض الساعة الرابعة والنصف من مساء يوم السبت 21 ربيع الأول 1429هـ (حسب تقويم أم القرى) الموافق 29 مارس 2008م جدول الأعمال التالي :1) الموافقة على تقرير مجلس الإدارة عن السنة المالية المنتهية في 31/12/2007م .2) الموافقة على تقرير مراجعي حسابات الشركة ، والحسابات الختامية للسنة المالية المنتهية في 31/12/2007م. 3) الموافقة على اقتراح مجلس الإدارة توزيع أرباح نقدية بواقع (3) ريالات للسهم الواحد ، علماً أنه قد تم توزيع (1) ريال للســــهم الواحد عن النصف الأول من العام 2007م ، وستكون أحقية النصف الثاني من الأرباح والتي تمثل (2) ريال للسهم الواحد لمالكي أسهم الشركة المقيدين في سجلات (تداول) بنهاية تداول يوم انعقاد الجمعية العامة علما بأن الأرباح سيبدأ صرفها بإذن الله تعالى يوم السبت 6 ربيع الثاني 1429هـ الموافق 12 أبريل 2008. 4) الموافقة على مكافـــــــأة أعضاء مجلس الإدارة عن السنة المالية المنتهية بتاريــــــخ 31/12/2007م. 5) الموافقة على تحويل (10%) من الأرباح إلى الاحتياطي النظامي. 6) الموافقة على إضافة ما تبقى من الأرباح إلى الاحتياطي العام. 7) الموافقة على إضافة رصيد احتياطي أبحاث وتقنية البالغ قدره 1,291,691 ريال إلى الاحتياطي العام. 8) إبراء ذمة أعضاء مجلس الإدارة عن السنة المالية المنتهية بتاريخ 31/12/2007م. 9) الموافقة على تحديث نظام لجنة المراجعة للشركة. 10) الموافقة على توصية لجنة المراجعة بشأن اختيار مراقب الحسابات الخارجي لمراجعة القوائم المالية الربع سنوية والسنوية للشركة ، وتحديد أتعابه للعام المالي 2008م. 11) الموافقة على توصية مجلس الإدارة زيادة رأس المال من (25) مليار ريال (2.5) مليار سهم إلى (30) مليار ريال (3) مليار سهم بنسبة زيادة (20%) وذلك بمنح سهم واحد مجاني مقابل كل خمسة أسهم مملوكة على أن تكون الأحقية لمالكي أسهم الشركة المقيدين في سجلات (تداول) بنهاية تداول يوم انعقاد الجمعية العامة. 12) الموافقة على تعديل المادة الرابعة من النظام الأساسي للشركة. 13) الموافقة على تعديل المادة السادسة من النظام الأساسي للشركة. 14) الموافقة على تعديل المادة ثلاثين من النظام الأساسي للشركة. 15) الموافقة على تعديل المادة الثانية والخمسين من النظام الأساسي للشركة. كما أنه انه سيتم تجميع كسور الأسهم (إن وجدت) في محفظة واحدة وبيعها بسعر السوق وتوزيع قيمتها على حملة الأسهم المستحقين لها في تاريخ الأحقية كل حسب حصته على أساس متوسط سعر البيع للسهم الواحد،والله الموفق،،،


    على اساس المنحه والارباح

    قصدي تقسيم السهم وخصم الارباح

  3. #3

    افتراضي رد: على أي أســـاس تم أحتساب نسبه سااابك على((142 رياال))..؟؟

    ممكن تحسب المنحه...؟ وعلى أي أقفال....؟ وهل الإرباح يتم تحديد فيها نسبه الذتذبذب...؟؟
    وشاكر لك ومقدر...؟

  4. #4

    افتراضي رد: على أي أســـاس تم أحتساب نسبه سااابك على((142 رياال))..؟؟

    اقتباس المشاركة الأصلية كتبت بواسطة د.صديق البلوشي مشاهدة المشاركة
    تحسب على اغلاق اليوم

    نعم الارباح هل يعطوك هي مجانية ليه انت من بقاي اهلم !!!!!
    على كل حال شاكر ومقدر...وكان عليك لزاماً أن ترتقي بعقلك بمستوى علمك...
    تحياتي

  5. #5

    افتراضي رد: على أي أســـاس تم أحتساب نسبه سااابك على((142 رياال))..؟؟

    الامر لا يتعدى كونه مداعبة ولعلي تمادية قليلا عموما اناآسف سوف احذف المشاركة

  6. #6

    افتراضي رد: على أي أســـاس تم أحتساب نسبه سااابك على((142 رياال))..؟؟

    بعد اذن اخي الدكتور صديق

    هذا مايسمى بالسعر المكافيء

    وحيث ان منحة سابك سهم لكل خمسة اسهم فتضرب سعر اغلاق اليوم * 5 وتقسم الناتج على 6 بعد خصم الأرباح النقدية الموزعه

    في نظري كان يجب ان يقابل هذه المعادلة نزول الكميات الممنوحه فورا في المحافظ ليتعادل السعر مع الكمية ولكن مايحدث هو ان الأسهم المنحة ستودع في المحافظ في 12/4/2008 م وهذا مايسبب فجوه تلقي بظلالها على السوق كله .. ورأينا جميعا هذا الأثر اليوم



    وفقكم الله

  7. #7

    افتراضي رد: على أي أســـاس تم أحتساب نسبه سااابك على((142 رياال))..؟؟

    نعم هذا ما قاله الدكتور في اتصال للاقتصادية وقد هاجم الهيئة بأنها هيئة فاشلة ورجعية

    كان في الماضي يقوموا بايداع الاسهم بشكل اسرع ولكن الهيئة الآن اصبحت هيئىة اكتتابات فقط

معلومات الموضوع

الأعضاء الذين يشاهدون هذا الموضوع

الذين يشاهدون الموضوع الآن: 1 (0 من الأعضاء و 1 زائر)

المواضيع المتشابهه

  1. سهم غدا قاب وبعده يقفل نسبه
    بواسطة فهد بن محمد في المنتدى نادي خـبـراء سـوق الـمـال السـعودي Saudi Stock Experts Club
    مشاركات: 12
    آخر مشاركة: 12-01-2015, 09:48 AM
  2. مسابقة نادي خبراء المال (سااابك)
    بواسطة مـطرهـمّـال في المنتدى نادي خـبـراء سـوق الـمـال السـعودي Saudi Stock Experts Club
    مشاركات: 10
    آخر مشاركة: 16-03-2011, 01:38 AM
  3. (( سااابك )) و نقطة الإرتداد إن شاء الله
    بواسطة Sniper_Stock في المنتدى نادي خـبـراء سـوق الـمـال السـعودي Saudi Stock Experts Club
    مشاركات: 1
    آخر مشاركة: 28-02-2011, 01:43 AM
  4. سؤال عن نسبه الربح من المحفظة
    بواسطة padeel في المنتدى نادي خبراء الاسهم العالمية والصناديق الاستثمارية Global Stocks, ETFs, Funds, Options
    مشاركات: 4
    آخر مشاركة: 12-11-2008, 08:47 PM
  5. مبروك أول نسبه طططططططططيييييييييببببببببببه
    بواسطة NORS في المنتدى نادي خـبـراء سـوق الـمـال السـعودي Saudi Stock Experts Club
    مشاركات: 6
    آخر مشاركة: 01-03-2006, 07:42 PM

الكلمات الدلالية لهذا الموضوع

مواقع النشر (المفضلة)

مواقع النشر (المفضلة)

ضوابط المشاركة

  • لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
  • لا تستطيع الرد على المواضيع
  • لا تستطيع إرفاق ملفات
  • لا تستطيع تعديل مشاركاتك
  •  

يعد " نادى خبراء المال" واحدا من أكبر وأفضل المواقع العربية والعالمية التى تقدم خدمات التدريب الرائدة فى مجال الإستثمار فى الأسواق المالية ابتداء من عملية التعريف بأسواق المال والتدريب على آلية العمل بها ومرورا بالتعريف بمزايا ومخاطر التداول فى كل قطاع من هذه الأسواق إلى تعليم مهارات التداول وإكساب المستثمرين الخبرات وتسليحهم بالأدوات والمعارف اللازمة للحد من المخاطر وتوضيح طرق بناء المحفظة الاستثمارية وفقا لأسس علمية وباستخدام الطرق التعليمية الحديثة في تدريب وتأهيل العاملين في قطاع المال والأعمال .

الدعم الفني المباشر
دورات تدريبية
اتصل بنا